提交30天离职预告后，若公司未找到交接者，您仍需等待或协商。根据《劳动合同法》，用人单位需出具解除证明并办理手续，未协商好就离开可能构成违约，影响后续就业及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职预告后公司未找交接者，需谨慎。1.等待：与公司沟通，等待其找到交接者，确保工作平稳过渡。2.协商：若等待无果，与公司协商解决方案，如提前支付部分工资作为补偿。3.申诉：若公司故意刁难，收集证据，向劳动局申诉，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职预告30天后公司未找交接者，处理方式有等待、协商或申诉。建议先与公司协商解决方案，如协商无果可向劳动局申诉，以维护自身合法权益。
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