实习生在医院实习学校要求盖公章说科教科章不

学校要求盖公章而非科教科章，需依据实习协议和相关规定判断。
分析：学校要求实习生在医院实习期间所盖的章需为公章，这通常是为了保证实习证明的正式性和有效性。科教科章虽然能代表科室，但在某些情况下可能不被视为官方证明文件的有效印章。因此，学校的要求可能是基于规范管理和证明效力的考虑。若实习协议或学校规定中明确要求需盖公章，则医院应遵守此要求。
提醒：若医院坚持只盖科教科章，且因此导致实习证明不被学校认可，或引发其他纠纷，则问题较为严重，应及时寻求法律途径解决。
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处理方式：
从法律角度，处理此问题的方式主要有协商、查阅规定和寻求法律帮助。
- 协商：首先，实习生可尝试与学校、医院进行沟通，了解双方的具体要求和原因，寻求解决方案。
- 查阅规定：查阅实习协议、学校规定及医院相关管理制度，明确盖章的具体要求。
- 选择帮助：若协商无果，可咨询专业律师或法律机构，了解自身权益，寻求法律支持。
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具体操作：
- 情况一：若实习协议明确规定需盖公章，而医院仅提供科教科章，实习生应要求医院按协议执行，或提供加盖公章的证明文件。
- 情况二：若实习协议未明确规定，但学校内部规定需盖公章，实习生可向学校说明情况，并请求学校与医院协商。
- 情况三：若医院坚持认为科教科章已足够，且实习协议和学校规定均未明确要求公章，实习生可考虑接受此方案，但应确保实习证明内容真实有效。
- 情况四：若因盖章问题导致实习证明无效，或引发其他法律纠纷，实习生应收集相关证据，咨询专业律师，必要时通过法律途径维护自身权益。